Mise à jour : 08/03/2022
Votre entreprise vous place en chômage partiel ? Frontaliers, vous restez à charge de votre pays de travail ! Vous bénéficiez de la même indemnisation que les résidents au Luxembourg.
Quels salariés ?
Le régime du chômage partiel peut s’appliquer pour les salariés (en CDI et en CDD) qui ne sont pas couverts par un certificat d’incapacité de travail et qui ne peuvent plus du tout être occupés ou ne peuvent plus être occupés à temps complet.
Les apprentis, salariés en préavis et intérimaires ne sont pas éligibles pour l’octroi du chômage partiel pour force majeure.
Rémunération
Pendant la période de chômage partiel, l’Etat prend en charge l’indemnité de compensation à hauteur de 80 % des salaires.
Le remboursement est limité à 250 % du salaire social minimum pour non qualifiés âgés de 18 ans ou plus.